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BNP Paribas signe contre le stress

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Qualisteam | Vendredi 13 Janvier 2017

Afin d’améliorer la santé et la sécurité au travail de ses collaborateurs, BNP Paribas a signé cette semaine un accord européen sur la prévention du stress au travail avec la Fédération Européenne des Cadres des Établissements de Crédit et Union Network International - Europa ainsi qu’avec une délégation des membres du bureau de son Comité européen.

Dans un contexte bancaire en profonde mutation, l’accord rappelle que la prévention du stress au travail est un enjeu clef en termes de santé et de sécurité au travail des collaborateurs ainsi qu’en termes d’efficacité.

Sur la base d’une description partagée du stress au travail et de ses facteurs, l’accord précise les moyens à mettre en œuvre et les mesures correctives à apporter :
► le déploiement d’actions d’information et de sensibilisation relative au stress auprès des collaborateurs,
► la mise en place, à chaque fois que possible, de dispositifs d’évaluation du stress,
► l’intégration d’un volet spécifique sur la prévention du stress dans les formations au management,
► la prise en compte auprès des collaborateurs concernés, via des mesures d’accompagnement dédiées, des conséquences sur les conditions de travail et la prévention des risques, des projets impliquant des changements majeurs organisationnels,
► l’attention à apporter à l’usage des nouvelles technologies de l’information et de la Communication, devant s’inscrire dans l’équilibre des temps de vie et du respect de la vie privée,
► la communication des actions à mener relatives à la charge de travail et à l’accompagnement dans le poste.

Le périmètre d’application de cet accord englobe 23 pays européens : Allemagne, Autriche, Belgique, Bulgarie, Croatie, Danemark, Espagne, Finlande, France, Grèce, Hongrie, Irlande, Italie, Luxembourg, Norvège, Pays-Bas, Pologne, Portugal, République Tchèque, Roumanie, Royaume-Uni, Slovaquie, Suède.

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